昨天看到学校公示的7个科研先进集体名单中,没有资源环境系,我感到纳闷!
资源环境系目前有29位教师,而2005年只有20位教师,目前承担了三个专业的教学任务。从教师的数量来说,仅是一个中等规模的系,从师生比来年,教师数量是少的系。
2005年至2008年,资源环境系累计到帐经费666万元,年均166.5万元,人均22.9万元。对于一个地方院校来说,有这样的成绩已经不错了。
尤其是2008年,我系累计到帐经费278.6万元,人均9.6万元。而2008年整个学校的科研到账经费约1800万元,我系占学校到账经费的1/7。而我们学校有10个学院,33个系,如果按系平均,每个系只有54万元,我系远远超过这个平均数。
公示的7个系级单位中,科研实力是否比我系强?是否对学校科研贡献比我系大?据我们的了解,有的的系远远不如我系。虽然评价科研先进集体的指标不仅仅是科研经费,还有其它指标,但其它指标我系也不差。为何却没有我系呢,我昨天一个下午心情都不舒服。1999年以前,资环系只有10位教师,科研经费几乎为零,当年由于李森教授的加盟,系里的教师工作踏实,一步一个脚印走过来,科研项目逐年增多,能有现在这样的成绩,相当不容易,但学校却没有认可这个集体的工作,作为每个教师,心里是不好受的。
于是,我写了一份关于“资源环境系”未评上第六届“科研先进集体”的申诉,送给了学校科研处。这样的申诉可能没有好的结果,还会惹上讨人嫌的名声,但作为一个系的教师,看到这样不公平的现象,我想应该出面维护一个集体的权益,哪怕无能改变现象,也要让领导知道基层有这样的呼声。
其实,社会上有很多不公平,公平也是相对的,我是知道的。但作为高校,处理一些事情时应该比其它地方更为公平点,毕竟这里的教师和工作人员受过高等教育,受世俗的影响比较较少,如果出现明显不公平,大部分教师是不愿看到的。
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