昨天看到学校公示的7个科研先进集体名单中，没有资源环境系，我感到纳闷！
资源环境系目前有29位教师，而2005年只有20位教师，目前承担了三个专业的教学任务。从教师的数量来说，仅是一个中等规模的系，从师生比来年，教师数量是少的系。
2005年至2008年，资源环境系累计到帐经费666万元，年均166.5万元，人均22.9万元。对于一个地方院校来说，有这样的成绩已经不错了。
尤其是2008年，我系累计到帐经费278.6万元，人均9.6万元。而2008年整个学校的科研到账经费约1800万元，我系占学校到账经费的1/7。而我们学校有10个学院，33个系，如果按系平均，每个系只有54万元，我系远远超过这个平均数。
公示的7个系级单位中，科研实力是否比我系强？是否对学校科研贡献比我系大？据我们的了解，有的的系远远不如我系。虽然评价科研先进集体的指标不仅仅是科研经费，还有其它指标，但其它指标我系也不差。为何却没有我系呢，我昨天一个下午心情都不舒服。1999年以前，资环系只有10位教师，科研经费几乎为零，当年由于李森教授的加盟，系里的教师工作踏实，一步一个脚印走过来，科研项目逐年增多，能有现在这样的成绩，相当不容易，但学校却没有认可这个集体的工作，作为每个教师，心里是不好受的。
于是，我写了一份关于“资源环境系”未评上第六届“科研先进集体”的申诉，送给了学校科研处。这样的申诉可能没有好的结果，还会惹上讨人嫌的名声，但作为一个系的教师，看到这样不公平的现象，我想应该出面维护一个集体的权益，哪怕无能改变现象，也要让领导知道基层有这样的呼声。
其实，社会上有很多不公平，公平也是相对的，我是知道的。但作为高校，处理一些事情时应该比其它地方更为公平点，毕竟这里的教师和工作人员受过高等教育，受世俗的影响比较较少，如果出现明显不公平，大部分教师是不愿看到的。
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